大连人官方选聘一线队主教练 奖金最高可达薪酬5倍

今天，大连人民俱乐部正式宣布，大连足球改革发展工作组成立管理团队，接管大连职业足球俱乐部，万达集团将承担前20年接管的所有历史债务。

多年来，万达集团一方对大连足球的发展做出了重要贡献，并表示将继续支持大连职业俱乐部和大连足球的发展。根据协议，万达集团将承担俱乐部接管前20年的全部历史债务和未来三年俱乐部和大连校园足球小学基地学校运营，总成本约16亿元大连足球青年训练基地捐赠给大连国有企业德泰控股发展足球事业，以实际行动展示对家乡城市的感情和对大连足球的支持。大连市委、市政府将牢固树立“政府对人民足球负责”概念，进一步加强政策支持，促进全国公开招聘高水平教练和教练团队，公开招聘高水平运动员，特别是注重建设充满活力的职业足球部门，积极改革创新，尊重足球发展规律，建立规范透明的阳光薪酬体系和积极高效的绩效考核体系，严格行为规范，进一步激发运动员士气和激情，以新的态度进入新赛季，争取最佳成绩。

随后，大连人俱乐部正式发布了关于选拔大连人职业足球俱乐部男子一线队主教练的大连人上赛季降入中甲。

公告全文：

足球从业人员：

为深入贯彻党中央、国务院关于足球改革发展的决策部署，认真落实大连市委、市政府的有关要求，以职业化、市场化、社会化改革为方向，促进大连职业足球的可持续健康发展，现根据工作需要，大连职业足球俱乐部公开选拔男子足球队主教练。现将有关事项公告如下：

一、岗位信息

(1)选择职位

大连职业足球俱乐部男子一线队主教练。

(二)合同期限

自合同签署条件和实际签署之日起至2022年中国足球协会甲级联赛赛季结束；晋级2023年中国足球协会超级联赛的，合同自动延长至2023年赛季结束；不符合自动延续条件的，根据教学结果和青年培训结果另行协商。

(3)岗位工资

实行基本工资+奖金（1：2比例）阳光薪酬体系。俱乐部以联赛成绩和培养年轻球员的效果为导向，对主教练进行绩效考核。奖金根据成绩波动，最高可达基本工资的5倍。

二、选聘原则

（1）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（2）坚持德才兼备、德才兼备的用人标准；

（3）坚持以成绩为导向，人岗相适，注重综合素质与专业能力相结合的原则。

三、选拔时间和地点

（1）报名时间：即日起至2022年3月15日24:00；

（2）面试时间：2022年3月16日至3月17日，具体时间另行通知；

（3）面试地点：辽宁省大连市甘井子区西北路大连体育中心北150米大连足球青训基地。

四、报名条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（2）了解中国足协职业足球俱乐部改革的政策要求，深入思考按照改革方向、目标和任务开展教练工作；

（3）掌握现代足球发展的规律和趋势，具有较强的技战术能力和管理团队，管理经验，善于培训、挖掘、使用年轻球员，善于建立青年培训体系，取得良好成绩；

（4）持有亚足联职业（或同级）教练资格证书，在有效期内（曾担任国家队教练、中超联赛主教练或助理教练）；

（5）60岁以下，身体健康，能适应俱乐部高强度工作的需要；

（6）无犯罪、违纪、失信记录、正直、品行端正、事业心强、责任心强。

四、报名材料及要求

(1)报名表(附后)；

（2）三级甲等医院出具的健康证明和信用记录证明应在报名表前30日内提交；

（3）足球职业教练资格证书和执教执照；

请在规定的报名期限内将上述报名材料的扫描件发送至联系人邮箱。

五、选聘程序

(一)资格审查

大连足球俱乐部招聘组对考生进行资格审查，确定参加面试考核的考生，并通过电话通知面试；

(2)考核方法

面试陈述和问答。候选人需要通过面试。PPT陈述其教学理念、团队理念、个人优势、工作团队组建（简介和想法）、对联赛对手的理解和分析、联赛准备计划等，不超过30分钟，回答招聘小组的问题。

申请人应按照大连市疾控中心最新发布的疫情防控要求实施防疫措施。如果申请人因疫情防控原因无法到大连面试，可以通过网络视频向俱乐部申请参加。本次招聘的解释权由大连职业足球俱乐部所有，未尽事宜另行通知。

大连职业足球俱乐部

2022年3月12日